深入调研、整体推进|电科钻石第一届航空职业技能竞赛圆满收官

2020-08-21

为充分发挥职业技能竞赛对促进技能人才培养、推动职业技能培训和弘扬工匠精神的重要作用,根据上级指示精神,在公司党委的高度重视下,工会联合适航质量部筹备了一场具有航空特色的职业技能竞赛。


一、深入调研规划    

筹备之初,工会和适航质量部深入公司复材事业部、总装厂了解情况,探讨相关工种技能竞赛实施的可行性及必要性,针对于各部门现有的业务布局,结合交叉岗位工作的关联性,最终竞赛确定为在总装厂开展机械钳工装配与航电综合测试竞赛。


二、设定综合性方案

此次竞赛以“多能工培养”为牵引,从DA42型飞机脉动式生产线上以及相关部门中筛选出一批有条件培养为“一专多能工”的优秀员工,两人一组,采取“2+1”师带徒培养模式,结合岗位工作开展日常赛训。竞赛筹备小组根据竞赛人员的专业特点、业务水平等,同步设定连续性竞赛测试工卡、图纸,全面考核员工综合性技术水平。

20.PNG

图1:赛前工卡、图纸及工具准备


三、竞赛实施、经验分享

经过为期2个月的前期筹备,公司第一届航空职业技能竞赛于8月13日下午6点正式开赛,公司党委副书记、总经理洪雨宁,纪委书记、工会主席葛亚婕到场指导,各车间负责人及班组长到场观赛,现场共有八组16人参加竞赛最后角逐。

20.PNG

图2:竞赛现场

blob.png

图3:公司总经理洪雨宁提要求


比赛中,竞赛评委在评分的同时,一方面发现问题现场及时给予指导,一方面关注参赛人员的综合能力,为公司后续多能工的选拔、培养奠定基础。


从白天到黑夜,历时三个小时,晚上九点一刻,最终决出竞赛前三名,公司总装厂端木德福、崔世强获得比赛第一名。为将竞赛结果真正指导生产,公司工匠人物李勇对此次竞赛的总体情况进行了总结讲评。



比赛现场

blob.png

blob.pngblob.png

blob.png

blob.png


电科钻石第一届航空职业技能竞赛圆满收官。


此次技能竞赛收获良多一是进一步提升了员工的总装装配和维修技能水平,起到了“以赛带训、以赛促训”的良好效果;二是挖掘和培养了一批优秀的“一专多能工”,是推进人才选拔、培养的一次验收;三是通过交叉岗位工作,提高生产柔性,促进总装厂脉动式生产线更加高效的运转;四是为职工成长、培养提供了一些新思路,挖掘了职工潜能,此次比赛发现了多名职工的新技能。


后期,公司工会将进一步加强对多能工的培养,通过劳动竞赛、技能竞赛等形式,积极宣传“争当知识型、技能型、专家型员工”的理念,营造干事创业练技能的良好氛围。


blob.png

图5:比赛合影