传递|定义主人翁精神 构建幸福“电科钻石”

2018-09-21

当我们把镜头对准生产一线时,当我们把掌声和鲜花送给技术工程师时,当我们为生产经营取得的好成绩叫好时……

我们可曾想到,有些人正在为我们的出行奔波着、忙碌着,他们也在为完成生产经营目标而努力、拼搏,他们就是公司的车队师傅。本期榜样人物小编把镜头对准了公司车队队长涂嗣荣,在公司大家都亲切地称呼他“涂师傅”。

古道热肠、普通平凡的是他,勤奋耕耘、尽心竭力的也是他,在工作中他始终以主人翁的使命感,以满腔的赤诚,在平凡的岗位上做出了令人信服的成绩,他的工作态度格外地让大家心生敬佩。

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本期专访榜样人物——涂嗣荣

1以主人翁的使命感做好每一件工作

公司作为通航产业高科技企业,涂嗣荣承担的是最基础的后勤岗位——企业司机,工作中他的责任和使命、奉献和投入,诠释了"我是一个电科钻石人"的生动故事。

不厚其栋,不能任重。作为一名称职的车队队长,涂师傅从入职到现在,每天的工作时间都是从早六点开始,晚七点结束,行车、检验车辆、定期保养、车辆清洁,每一件工作涂师傅都认真对待,始终把安全摆在首位并高效执行到位,日复日、年复年,让员工“高高兴兴去上班、平平安安回到家”是他坚守的责任和努力的方向。

无论面临多么繁重的出车任务,涂师傅都能迎难而上,阶段性超负荷的工作也会让涂师傅疲惫不堪,但他从不抱怨,岁月给与了他更多的沉着和冷静,他懂得出于契约精神和良好的职业素养,作为员工他责无旁贷必须选择认真履职。

“干一行爱一行不是一句空话”,职业生涯近三十年,涂嗣荣一直从事与驾驶有关的工作。他数十年如一日的专注和坚持,时刻印证着这句话。涂师傅每次出车前,都会小心地检查车辆安全问题,这个看似简单的举动,他坚持了三十年,保证了目前为止出车零安全事故。诚然,这些比起一线的科研生产经营任务,他的工作可能没那么看上去轰轰烈烈,但是道理是相同的,每一行如果想干的好,必须是付出百倍的努力和毅力。


2拥抱热情,凝聚企业正能量

涂师傅作为一位年龄稍长的老员工,忠诚、热情、勤恳,总是以主人翁的心态参与到企业成长的每一步。他时常对公司的年轻人言传身教,从言传身教中让员工了解公司,对公司产生感情从而全身心投入到本职工作中;当年轻人遇到困惑时帮他们排解疏导,以老大哥的身份聊聊天、出出主意,树立“80、90后”的职业信心,传递着积极向上的正能量;在工作中他总是主动帮助配合其他部门,尽可能的服好务,努力做好用车保障。

至今犹记得2016年珠海航展前夕,小编忙完展项相关工作准备下班时,车库里发现涂师傅一个人顶着微黄的灯光,几乎是一个人把满满一货车的航展物料码得井井有条,深秋夜寒逆着灯光也看到了师傅额头上汗如雨下,当时令我触动的是他的热情、主动和担当,涂师傅只是看到了,便主动地把它当作自己的事情去做了,没有丝毫的推诿和计较。

采访中他告诉小编,他是这样理解工作的:“你的工作品质,以及从工作中所获得的满足感应该是全部掌握在自己手中的,而工作是必须要投入百分之百的热情和努力”。列夫·托尔斯泰也曾说过“一个人若是没有热情,他将一事无成,而热情的基点正是责任心。”一个富有担当的员工,他用自己的一言一行刻画出电科钻石新时代的文化特质,把看似简单的事情做到极致。他脚踏实地,在平凡的工作中实现自己的价值,静待花开。


让我们用感恩的心支持、理解司机师傅的工作,因为他们承载的也是我们的梦想。


延伸阅读

“把更多有坚定理想的人汇聚在一起”


一花独放不是春,百花齐放春满园。涂师傅说:“我想做的,是要让‘我’变成‘我们’,把更多有坚定理想的人汇聚在一起,共同推进我们的事业”。

发生在公司内的点滴改变,让涂嗣荣的愿望一步步实现,虽然身处平凡的岗位,但是却希望通过自己的一些正能量感染到身边的人,构建幸福的电科钻石大家庭。